paige.coach
Die AI Coachin für einfache, effektive und nachhaltige Skillentwicklung in wachsenden Start-Ups:
“Wachstumsschmerzen” lindern
Wahrscheinlich steht Ihr vor der Herausforderung, in der Wachstumsphase Prozesse und Strukturen für die Skillentwicklung zu schaffen, um Eure Talente durch Re- und Upskilling zu binden. Daher erarbeitet Paige mit jedem Eurer Talente in einem 5-schrittigen KI-gestützten Coachingprozess einen maßgeschneiderten Skillentwicklungsweg – auf Basis einer Skillanalyse und im Einklang mit den Zielen Eures wachsenden Unternehmens und Eurer Talente.
Paige fördert Re- und Upskilling sowie Karriereentwicklung ab dem ersten Tag
Einfach loslegen
Paige kann in ihren Grundfunktionen Plug-and-Play verwendet werden – ohne Implementierungsaufwand. Dadurch ist gezielte Entwicklung ab einem*r Mitarbeiter*in möglich und das ab dem ersten Tag. Zudem etabliert Paige für Euch ein kostengünstiges & einfaches Entwicklungsangebot, das flexibel mit Euch mitwächst und sich an Euren Bedarf laufend anpasst, z.B. mit formellen und informellen Lernangeboten.
Nachhaltig begleiten
Paige steht 365 Tage für Eure Talente zur Verfügung und begleitet diese aktiv bei der Skillentwicklung. Im Vergleich zu punktuellen Weiterbildungen, hilft Paige im Coachingprozess Skills nachhaltig auf- und auszubauen und im Arbeitsalltag zu verankern, indem Paige Selbstreflexions- und Selbstlernprozesse bei Euren Talenten anregt.
Effektiv entwicklen
Paige unterstützt Euch dabei, den Überblick über die Skills Eurer Talente (“Skill-Matrizen”) zu behalten, Re- und Upskilling gezielt voranzutreiben und den Fortschritt zu messen. Paige berücksichtigt sowohl die Mitarbeiter*innen-, als auch die Unternehmensperspektive. So erhalten auch Start-Ups, wie Ihr, die Möglichkeit, die Grundlage für strategische Personalentwicklung zu schaffen.
Das Skill-Fit-Modell© bringt Bedarfe Eurer Organisation und Bedürfnisse Eurer Mitarbeiter*innen in Einklang
Ist der Skill-Fit© möglichst groß, profitieren Eure Organisation und Eure Mitarbeiter*innen gleichermaßen: Eure Mitarbeiter*innen sind zufriedener und loyaler und Eure Organisation produktiver und innovativer. Deshalb vergrößert Paige den Skill-Fit© während des Coachingprozesses kontinuierlich und macht den Fortschritt Eurer Mitarbeiter*innen konkret messbar.
Jetzt kostenlose Demo vereinbaren oder weitere Infos anfordern!
Ich bin nur neugierig: Kann ich trotzdem eine Demo buchen?
Klar, sehr gerne! Wir freuen uns über jedes konstruktive Feedback und lernen mit jedem Gespräch dazu. Die Demo ist absolut unverbindlich 🙂
Warum gibt es keine Demo auf der Website?
Wir arbeiten jeden Tag an Paige, sodass eine Demo bereits nach kurzer Zeit veraltet wäre. Zudem lassen sich manche Aspekte in einem persönlichen Gespräch einfach besser erklären.
Wie lange dauert die Demo?
Wir planen mit 30 Minuten, stehen aber auch für Fragen darüber hinaus zur Verfügung.
Mir passt keiner der angebotenen Termine – was soll ich tun?
Einfach eine kurze Email mit 2-3 Terminvorschlägen schicken – gerne auch zu Randzeiten (wie es am besten passt).
Paige vs. ChatGPT: Was sind die Unterschiede?
Im Vergleich zu ChatGPT basiert Paige auf einem Sprachmodell, welches speziell für digitales Coaching angepasst wurde. Paige kann daher empathisch, ressourcenaktivierend und bedürfnisorientiert mit dem:der Mitarbeiter*in interagieren und lösungsorientierte Fragen stellen. So wird ein möglichst natürliches und authentisches Coachingerlebnis und eine nachhaltige Prozessbegleitung geschaffen. Gleichzeitig ist sich Paige ihrer Grenzen bewusst, da sie keine menschlichen Coaches mit all ihren Erfahrungen ersetzen soll und kann.
Aber die wichtigste Funktion fehlt doch?!
Paige klingt interessant, aber irgendwie fehlen in Ihren Augen noch wichtige Funktionen? Perfekt! Dann können wir die fehlenden Funktionen ja gemeinsam in der kostenlosen Demo besprechen und prüfen, ob wir diese für Sie berücksichtigen können 🙂
“Wir befähigen Mitarbeitende in und mit dem Unternehmen zu wachsen”
Unsere Mission:
Selbstbestimmtes Mitarbeitendenwachstum
Ein Ingenieur mit MBA und ein Wirtschaftspsychologe und Business Coach – das sind wir, Max und Matthias, das Team hinter Paige. Zusammen arbeiten und forschen wir schon seit längerem daran, wie wir Mitarbeitende und Unternehmen bei ihrer kontinuierlichen Weiterentwicklung unterstützen können.
Maximilian Bäumler
Kreativer, entschlossener und visionärer Generalist
Dipl.-Ing., MBA &
Promotion eingereicht
Matthias Giehl
Neugieriger, enthusiastischer und kommunikativer Wirtschaftspsychologe
M.Sc. Psychologie, Systemischer Business-Coach und Business-Trainer
